PSICOLOGIA ANALÍTICA APLICADA AS ORGANIZAÇÕES
O Instituto Freedom lança no Brasil a primeira pós-graduação reconhecida pelo MEC que aplica a Psicologia Analítica de C.G. Jung ao contexto organizacional. Mais do que ensinar ferramentas, a formação cria uma nova categoria profissional: o Consultor Organizacional Junguiano.
Com profundidade simbólica, ética e rigor teórico, o curso capacita profissionais para atuar junto a lideranças, equipes e na cultura das instituições, realizando diagnósticos e intervenções que vão além das abordagens tradicionais, sempre com impacto prático, mensurável e sustentável.
Vivemos um cenário empresarial marcado por mudanças aceleradas, crises constantes e conflitos invisíveis. Por trás dos gráficos e indicadores de desempenho, existe um campo psíquico coletivo que influencia diretamente a performance, o engajamento e a saúde emocional das equipes.
Os desafios mais críticos enfrentados pelas empresas atualmente não são apenas técnicos são simbólicos, emocionais e relacionais.
Esses problemas não podem ser resolvidos com ferramentas tradicionais de gestão. Eles exigem uma compreensão profunda da psique coletiva e dos processos simbólicos invisíveis que atravessam as organizações.
É nesse território que atua o Consultor Organizacional Junguiano: como especialista nas dinâmicas inconscientes que moldam o destino das instituições.
Formar profissionais preparados para atuar como Consultores Organizacionais Junguianos, com escuta simbólica, domínio técnico e rigor ético. O egresso será capaz de integrar a compreensão da psique coletiva às estratégias organizacionais, realizando diagnósticos, mentorias e intervenções com impacto direto sobre a saúde emocional, a cultura institucional e os resultados corporativos.
Ao final da formação, o profissional estará apto a atuar como especialista em dinâmicas inconscientes institucionais, facilitando transformações simbólicas sustentáveis nas organizações.
A Metodologia Freedom integra teoria simbólica, aplicação institucional e supervisão estratégica, formando profissionais com profundidade, ética e transformação nas organizações.
Mais do que uma especialização acadêmica, esta é uma formação de identidade profissional.
Durante a formação, cada aluno será orientado a desenvolver um projeto autoral aplicado a uma organização real ou simulada, conectando teoria simbólica, diagnóstico institucional e intervenção estratégica.
Esse projeto funcionará como um laboratório prático de aplicação da Psicologia Analítica em contextos organizacionais e será avaliado de acordo com critérios de profundidade simbólica, aplicabilidade real e impacto transformador.
O objetivo é que o egresso conclua a pós-graduação com um trabalho concreto e consistente, que possa ser apresentado como portfólio profissional e diferencial competitivo em sua atuação como Consultor Organizacional Junguiano.
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Psicóloga clínica, Pós-Graduada em Sexualidade, em Psicoterapia Analítica e Abordagem Corporal (Jung & Corpo) e em Gestão de Pessoas.
Certificada em Coaching com reconhecimento internacional pelo ICC – International Coaching Community.
Palestrante e facilitadora de jogos de autoconhecimento.
Mais de 20 anos de experiência em Recursos Humanos de empresas nacionais e multinacionais, com ênfase em Desenvolvimento Humano e Organizacional.
Psicóloga, Psicopedagoga, Especialista em Gestão de Pessoas pela Fundação Dom Cabral (FDC).
Analista Junguiana em Formação pelo Instituto Junguiano de São Paulo (IJUSP/AJB/IAAP).
Parte de sua trajetória envolve o trabalho como Business Partner e Executiva na área de Recursos Humanos, tendo atuado em empresas de vários segmentos – nacionais e multinacionais. Hoje trabalha como Psicóloga e Supervisora Clínica, Consultora de Carreira e Docente.
Sua área de pesquisa atual envolve temas relacionados à inclusão, diversidade e cultura organizacional.
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Psicólogo (06/137686) e Mestre em Psicologia pelo Programa de Pós-Graduação em Psicologia da Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro (PPGPSI-UFRRJ). Docente do curso de psicologia da Universidade Brasil e Coordenador Regional Sudeste da Articulação Nacional de Psicólogas (os) Negras (os) e Pesquisadoras (es) – ANSINEP. E vice-líder do Laboratório de Psicologia e Informações Afro-Descendentes (LAPSIAFRO) da UFRRJ-CNPQ.
Psicólogo pela PUC/SP, mestre em psicologia do desenvolvimento pela USP e membro analista da Sociedade Brasileira de Psicologia Analítica (SBPA). Dedica-se aos estudos de gênero e sexualidade, articulando saberes com a psicologia e publicando capítulos e artigos e apresentando trabalhos nesta interface desde 2018. Seu último artigo, A Psicologia do Outro e o Truque da Diversidade, foi publicado na Revista Junguiana em 2022. Atende em consultório particular em São Paulo.
Psicologo, especialista em Psicologia analítica.Mestre em Ciências da Religião e Doutor em Comunicação ambos pela PUC-SP. Pós-doutorado na Universidade Federal do Rio de Janeiro em ciências Sociais aplicadas.
Psicólogo, doutor em Psicologia Social (1994) e mestre em Psicologia da Escolar (1989), ambos pela USP. Membro analista da Associação Junguiana do Brasil e International Association for Analytical Psychology- IAAP. É autor do Teste de Avaliação Tipológica QUATI e DTO (Ed. Vetor).
Psicóloga há 23 anos. Pós-graduada em gestão de pessoas e psicologia clínica. Atua com atendimentos clínicos, intervenções psicossociais e com recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento e educação continuada em corporações. Docente na formação em psicologia analítica junguiana e hipnose Ericksoniana. Participação no grupo de estudos em doenças psicossomáticas e oncológicas.
Psicóloga, com Formação de Analista Junguiana pela Sociedade Brasileira de Psicologia Analítica SBPA (2007), especialização em Cinesiologia Psicológica (1991) e Jung e Corpo (1986) pelo Instituto Sedes Sapientae.
Experiência clínica como psicoterapeuta de adultos e adolescentes desde 1981. Supervisora de atendimento clínico. Coordenadora do Núcleo de Psicologia Arquetípica (NUPARQ) da SBPA (desde 2009).
Coordenadora de grupo de estudos Jung e Hillman (desde 2015).
Professora do curso de Formação e de cursos abertos da SBPA.
Formada em Administração de Empresas pela UFF – RJ.
Em sua trajetória foi diretora por mais de 10 anos de grandes marcas como Vivara, C&A México, Carrefour e Estée Lauder, liderando times e construindo posicionamento de empresas no Brasil e no exterior.
Palestrante e Trainer Corporativa, levando programas personalizados de desenvolvimento de Liderança, Change Management, Marcas Pessoais no LinkedIn e IA para executivos e empresas que desejam formar executivos de alta performance.
Atualmente é CEO da Wise Educação Executiva, ajudo executivos a impulsionarem suas carreiras por meio da construção estratégica de Marca Pessoal, domínio da IA e fortalecimento de autoridade no LinkedIn.
Psicóloga formada pela PUC/SP em 1981 e analista formada pela SBPA SP em 2008.
Especialização no método de Rorschach e Aprimoramento em Intervenções Fundamentadas na Teoria do Apego.
Estudiosa e praticante de Mindfulness e Compaixão e suas aplicações na psicoterapia.
Psicólogo clínico, supervisor, Especialista em Psicologia Analítica, Mestre em Psicologia Psicossomática.
Membro candidato Analista Junguiano AJB/IAAP no IJUSP.
Docente e coordenador da Pós Graduação Psicologia Analítica com ênfase em Mitologia, Contos e Artes e do Curso de Extensão em Psicologia Analítica no Instituto Freedom.
Senior Partner & Director na People First Desenvolvimento Humano.
Psicóloga com abordagem em Psicologia Analítica, Análise Transacional, EMDR e consultora
certificada na aplicação e análise do MBTI®.
Trabalhou em empresas de capital nacional e multinacional no mercado financeiro, de serviços e
marketing de relacionamento acumulando quase vinte anos de experiência como executiva de
gestão de pessoas e mais de treze anos como psicóloga clínica.
Administrador de empresas e psicólogo, especialista em Gestão de Pessoas e Psicologia
Analítica, candidato a analista pela Associação Junguiana do Brasil (AJB), desenvolveu pesquisas sobre liderança e tipologia junguiana, psicoterapeuta de base analítica, docente em cursos de pós-graduação, coautor do instrumento organizacional DTO II e do instrumento para Orientação Profissional e de Carreira GOPC editados pela Vetor Editora.
Mais do que um especialista em processos, o Consultor Organizacional Junguiano é um facilitador de transformações psíquicas e estratégicas nas empresas. Sua atuação vai além das práticas tradicionais de RH ou gestão: ele interpreta a dimensão simbólica das organizações, compreendendo arquétipos, complexos, símbolos coletivos e narrativas inconscientes que moldam o comportamento institucional.
Com base nos princípios da Psicologia Analítica, esse profissional:
Trata-se de uma nova categoria profissional, preparada para lidar com o invisível que move as organizações.
O Consultor Organizacional Junguiano promove transformações que atuam tanto nos processos visíveis quanto nas forças psíquicas invisíveis que moldam a cultura institucional. Seu trabalho se traduz em resultados tangíveis e soluções simbólicas com alto valor estratégico.
Essa abordagem une escuta simbólica, análise profunda e entrega prática, gerando valor real para pessoas, times e resultados de negócio.
As empresas hoje enfrentam desafios complexos que envolvem pessoas, cultura e liderança, como:
Neste cenário, o Consultor Organizacional Junguiano surge como um agente transformador, capaz de:
Com essa formação, você aprende a:
No campo invisível que sustenta os vínculos, a identidade e os resultados das empresas. É a formação ideal para quem deseja promover impacto real em contextos complexos e liderar processos de transformação com profundidade e sentido.
Esta pós-graduação é voltada a profissionais que atuam ou desejam atuar no desenvolvimento organizacional com base na Psicologia Analítica.
Não é necessário ter formação em Psicologia, mas é fundamental ter experiência ou interesse em processos humanos no ambiente de trabalho.
Enquanto o RH tradicional atua no nível processual, o Consultor Organizacional Junguiano trabalha no campo simbólico:
Título Acadêmico conferido pelo MEC: Especialista em Consultoria Organizacional Junguiana
Atuação profissional: Consultor Organizacional Junguiano
Antecipe-se, mergulhe na Psicologia Analítica Aplicada as Organizações e viva sua formação com as condições do Esquenta Black Freedom.
*Pagamento via Pix ou Cartão de Crédito
*Já com desconto de pontualidade
Valor original do curso: R$ 797,00.
Após as três primeiras parcelas, mantém-se o Desconto de Pontualidade de R$ 100,00, com mensalidades de R$ 697,00, válidas até o dia 8 de cada mês.
O curso EAD, no valor de R$ 400,00, gratuito será liberado automaticamente após o pagamento da 1ª mensalidade (08/12/2025).
Valores sujeitos a reajuste anual conforme IGPM.
*Já com desconto de pontualidade
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A turma terá início em 23 de maio de 2026
As aulas acontecerão dois sábados por mês, no horário das 09h às 17h30.
Aulas online ao vivo pelo Zoom, com acesso à gravação das aulas durante o prazo de até 90 dias após o envio.
O curso é composto por 360 horas conforme exigência do MEC.
O Curso de Pós-Graduação em Psicologia Analítica em parceria com a FAPRO – Faculdade Profissional é registrado no MEC e está de acordo com a Resolução CNE/CES 01/2016 do Conselho Nacional da Educação.
Certificado de especialista, é emitido pela FAPRO e Instituto Freedom a todos os alunos com 75% de Frequência, entrega do Trabalho de conclusão de curso e o cumprimento das atividades complementares*.
Após a confirmação do seu pagamento, você terá 7 dias para solicitar o cancelamento do curso e obter a devolução do seu investimento integralmente, conforme previsão no artigo 49 do Código de Defesa do Consumidor.